新冠肺炎的大流行從根本上改變了我們的日常生活和工作方式。 打工仔由每日返回公司工作變成在家工作、遙距辦公；學生哥由面授上課變為網上上課；因為堂食禁令，大家都要在家吃飯或叫外賣，生活習慣完完全全地改變。

的確，當前我們生活中的不可預測性和不安全感會使許多人感到恐懼，並影響我們的心理健康。但只要我們適應過來，這樣的改變可能會為我們將來的生活帶來更多的便利。

其實在新冠肺炎爆發之前，我們的工作環境已經不斷變化。因為互聯網的發展日趨成熟，很多公司已經將系統自動化，並鼓勵員工彈性遠端工作以增加工作效率及促進企業的可持續發展。以twitter 為例，在新冠肺炎爆發之前，它們亦都考慮實行讓員工在家中作的計劃, 推行嶄新的工作模式。

在疫情大流行下，「數碼化」這個概念加速了不少，一些之前未轉型的企業亦因為疫情問題，而被迫將其生意和系統數碼化，以維持企業的可持續發展，和減低疫情為企業帶來的衝擊和影響。 

其實，將所有東西數碼化可以令到工作模式變得更靈活和創新。再者，數碼化遲早會成為全球的一個新常態和趨勢，現在適逢肺炎席捲全球，剛好提供一個機會給予企業提早適應這個變革。然而，這個變化有機會會為一些人帶來不便和擔憂，但與此同時，這個變革其實提供了一個適應新形勢和適應未來的機會。

教育行業數碼化速度加快

疫情底下除了工作模式轉變，教育機構亦都紛紛轉去數碼轉型，將課程轉到網上，令學員可以在家隨時隨地上課，做到停課不停學。

教育、進修是不會因為疫情而停下來，除了大、中、小學將面對面授課轉為網上直播授課之外，一些專業行業的人士（例如工程、建築、及安全界），每年都要進修才能續領其專業資格，因此，一些持續進修的教育機構亦都將課程放在網上平台, 給予學員隨時隨地上課，希望減低疫情對他們的影響。

如果各位工程，建築，及安全界的同業在今年需要申請專業資格續期，而又煩惱怎樣可以獲得足夠的CPD時數續牌，可以選擇市面上的私人培訓機構例如”CPD Online” ,  不過各位在選擇私人機構上CPD課程時，一定要查看該機構的認受性，例如導師資歷、有沒有課程被其他學會或機構認受等。

其實即使不是有疫情的出現，數碼轉型亦都是勢在必行的事（不只工作模式和教育行業），因此，在疫情底下提早適應這個數碼轉型的新常態亦未嘗不是一件壞事。各位可以放下舊有的成見和處事的態度，嘗試新事物，才能保持自身的競爭力及不會被時代的巨輪淘汰 。